L'entreprise a-t-elle fixé des objectifs de réduction des émissions de GES ou d'autres objectifs relatifs aux énergies renouvelables, à l'efficacité énergétique, à l'adaptation et à l'atténuation des risques ?
CSRD
1. Publication des objectifs de réduction des émissions de GES et autres objectifs liés au climat
Objectifs de réduction des émissions de GES :
L'entreprise doit publier clairement si elle a défini des objectifs de réduction des émissions de GES et comment ces objectifs sont conçus pour atténuer les risques matériels liés au climat et gérer les opportunités.
Cela inclut des objectifs de réduction des émissions du Scope 1 (émissions directes), du Scope 2 (émissions indirectes liées à l'énergie achetée) et du Scope 3 (émissions indirectes de la chaîne de valeur).
2. Autres objectifs pertinents
Autres objectifs liés au climat :
Outre les objectifs de réduction des émissions de GES, l'entreprise doit également publier tout autre objectif pertinent pour gérer les impacts, risques et opportunités liés au climat. Ceux-ci peuvent inclure :
Déploiement des énergies renouvelables :
Objectifs d'augmentation de la part d'énergie issue de sources renouvelables (par ex., solaire, éolien).
Exemple : « Atteindre 50 % d'énergies renouvelables d'ici 2030. »
Efficacité énergétique :
Objectifs visant à améliorer l'efficacité énergétique des opérations, tels que la réduction de la consommation d'énergie par unité produite ou l'atteinte de réductions spécifiques de l'intensité énergétique.
Exemple : « Réduire la consommation d'énergie de 20 % par unité produite d'ici 2025. »
Adaptation au changement climatique :
Objectifs liés à l'amélioration de la résilience des infrastructures et des opérations face aux risques climatiques physiques (par ex., événements météorologiques extrêmes, inondations).
Exemple : « Rendre toutes les installations critiques résilientes au climat d'ici 2025. »
Atténuation des risques :
Atténuation des risques physiques ou de transition :
Objectifs liés à la prise en compte des risques physiques (par ex., risque d'inondations ou de canicules) et des risques de transition (par ex., évolutions réglementaires, orientations du marché vers la durabilité).
Exemple : « Mettre en œuvre une stratégie d'atténuation des risques climatiques pour réduire la vulnérabilité aux événements météorologiques extrêmes d'ici 2025. »
3. Explication de la manière dont ces objectifs sont fixés et gérés
Définition des objectifs :
Expliquer comment ces objectifs sont fixés, sur la base de la stratégie climatique, de l'évaluation des risques et du modèle d'affaires de l'entreprise.
Indiquer si les objectifs sont fondés sur la science (par ex., alignés sur l'Accord de Paris ou la Science-Based Targets initiative (SBTi)) ou basés sur des évaluations internes.
Intégration dans la stratégie globale :
Décrire comment ces objectifs sont intégrés dans la stratégie d'affaires plus large de l'entreprise, en assurant l'alignement avec les objectifs à long terme tels que la durabilité, la gestion des risques et la performance financière.
4. Suivi et reporting des objectifs
Suivi des progrès :
Expliquer comment l'entreprise suit les progrès vers ces objectifs, y compris l'utilisation d'indicateurs clés de performance (KPI) ou d'autres outils de mesure.
Indiquer à quelle fréquence les progrès sont examinés et rapportés (par ex., annuellement, trimestriellement).
https://xbrl.efrag.org/e-esrs/esrs-set1-2023.html#926